بیشترین شکایت کارگران به ادارات کار بابت چیست؟
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی با اشاره به اینکه کارگران مشکلاتی مانند عدم پرداخت حق بیمه، حق سنوات و عدم تمدید قرارداد را دارند گفت: کارگران برای جبران حق و حقوق خود مجبورند به ادارات کار شکایت کنند.
فتح الله بیات، رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی، با بیان اینکه در حال حاضر عدم پرداخت حق بیمه و سنوات، عدم تمدید قراردادهای کار توسط کارفرمایان عمدهترین دلیل شکایت کارگران است گفت: این موارد از جمله دلایل برای شکایت کارگران در هیاتهای تشخیص و حل اختلاف است.
به گزارش تجارتنیوز، وی اشاره کرد: بخش زیادی از کارگران به دلیل عدم پرداخت حق بیمه و حق سنوات به هیاتهای حل اختلاف شکایت کنند، با توجه به اینکه کارفرمایان حق بیمه کارگر را نپرداخته یا مرخصیهای اورا کامل رد نکردهاند مجبور هستند که برای احقاق حق خود به دیوان شکایت کنند.
بیات با اشاره به اینکه تعداد تعدیل نیروی کار زیاد شده است افزود: بخشی از شکایت کارگران به دلیل اخراج یا تعدیل نیروی کار است، به همین دلیل مجبور هستند به ادارات کار شکایت کنند تا از مزایای بیمه بیکاری بهره مند شود.
وی با بیان اینکه برخی از مشکلات کارگران این است که کارفرمایان هنگام تسویه حساب به بهانههای مختلف، حق شیفت و سختی کار کارگران را پرداخت نمیکنند اظهار داشت: برخی از کارفرمایان با پایان قرارداد، دیگر نیروی کار را به خدمت نمیگیرند. یعنی به صورت رسمی اعلام نمیکنند که اخراج است اما با اتمام قرارداد دیگر نیروی کار را به کار نمیگیرند.
بیات با اشاره به اینکه معیشت مهمترین دغدغهای است که کارگران در کنار امنیت شغلی دارند افزود: متاسفانه دستمزد کارگران و قدرت خریدشان از نرخ تورم جامعه عقب بوده و سالهای سال است که رقم دستمزد پاسخگوی نیازهای خانوار نیست و رقمی نیست که سفره کارگران را رونق دهد.
منبع: تسنیم
نظرات