تعیین و اعلام حداقل و حداکثر دستمزد مبنای کسر حق بیمه تامین اجتماعی

به گزارش تجارت‌نیوز، روابط عمومی سازمان تامین اجتماعی اعلام کرد: در بخشنامه صادر شده به ادارات کل تامین اجتماعی سراسر کشور به تصویب‌نامه شورای عالی کار درخصوص تعیین حداقل دستمزد روزانه سال ١٣٩٦ و سایر سطوح دستمزدی و حداقل مزایای پرداختی به کارگران مشمول قانون کار و به تبع آن میزان افزایش دستمزد روزانه مبنای کسر حق بیمه در سال ١٣٩٦ اشاره شده و واحدهای اجرایی این سازمان را مکلف کرده است ضمن اطلاع‌‌رسانی لازم به کارفرمایان مشمول قانون تامین اجتماعی، مراتب را به هنگام دریافت لیست و حق بیمه ماهیانه رعایت نمایند:

«۱- حداقل دستمزد روزانه مبنای وصول حق بیمه بیمه‌شدگان مشمول قانون تامین اجتماعی (به استثنای رانندگان حمل ‌و نقل عمومی بین‌شهری و فعالیت‌های دارای دستمزد مقطوع)‌ درسال ١٣٩٦ مبلغ ٣٠٩,٩٧٧ ریال اعلام می‌شود.

٢- سایر سطوح دستمزدی براساس آخرین دستمزد روزانه سال ١٣٩٥، معادل ١٢ درصد بعلاوه رقم ثابت روزانه ٦,٧٦٨ ریال به شرح ذیل افزایش می‌یابد.

مزد روزانه شغل در سال ١٣٩٦ برابر است با "٦,٧٦٨+ ١/١٢× آخرین مزد روزانه شغل در سال ١٣٩٥"

٣- با توجه به اینکه طبق بند ٣ تصویب‌نامه شورای عالی کار مقرر گردیده از سوی کارفرمایان به کلیه کارگران اعم از دائم و موقت ماهیانه مبلغ یک میلیون و یک صد هزار ریال (١,١٠٠.٠٠٠ ریال) کمک‌هزینه اقلام مصرفی خانوار، به عنوان مزایای رفاهی و انگیزه‌ای پرداخت نمایند. لذا کارفرمایان ذی‌ربط می‌بایست طبق بند ٥ ماده ٢ قانون تامین اجتماعی و آیین‌نامه اجرایی ماده ٣٩ قانون با رعایت بخشنامه‌های ٥ و ١‏‏‏‏/٥ جدید درآمد به هنگام تنظیم صورت مزد و مزایا نسبت به درج مبلغ یادشده به همراه سایر اقلام مشمول کسر حق بیمه در ستون‌های مربوطه و کسر حق بیمه متعلقه و پرداخت آن به شعبه ذی‌ربط اقدام نمایند.

توجه: ضمنا در مورد کسر حق بیمه از مبلغ ۱۷ هزار ریال پایه سنواتی (موضوع بند ٣ تصویب نامه مورخ ٢٥‏/١٢‏/٩٥ شورای عالی کار) بابت بیمه‌شدگانی که دارای حداقل یک سال سابقه در کارگاه هستند، متعاقبا اطلاع‌رسانی خواهد شد.

٤- به هنگام محاسبه حق بیمه آن دسته از بیمه‌شدگان که در آخرین گزارش بازرسی انجام شده مربوط به قبل از ١‏‏‏‏/١‏‏‏‏/١٣٩٦، دستمزد آنان بیش از حداقل دستمزد روزانه (٢٧٠ هزار و ٧٢٢ ریال) درج شده است، چنانچه در سال ١٣٩٦ کارفرما از ارسال لیست و حق بیمه بیمه‌شدگان مذکور خودداری و یا در لیست‌های ارسالی ترک کار آنها را اعلام ننماید، می‌بایست دستمزد آنها به شرح بندهای ٢ و ٣ تعیین و سپس مبنای محاسبه حق بیمه ماه‌هایی که لیست آن ارسال نشده است، قرار گیرد.

٥- حداقل مبنای پرداخت حق بیمه برای بیمه‌شدگان ادامه بیمه به طور اختیاری و صاحبان حرف و مشاغل آزاد نیز در سال ١٣٩٦ معادل ٣٠٩ هزار و ٩٧٧ ریال خواهد بود.

همچنین مبنای پرداخت حق بیمه بیمه‌شدگان ادامه بیمه به طور اختیاری و صاحبان حرف و مشاغل آزاد که مبنای پرداخت حق بیمه آنان در سال ١٣٩٥ از رقم روزانه‌ ٢٧٠,٧٢٢ ریال بیشتر می‌باشد، همانند سایر سطوح دستمزدی معادل ١٢ درصد بعلاوه رقم ثابت ٦.٧٦٨ ریال مطابق روش ذیل در سال جاری افزایش می‌یابد.

مبنای پرداخت حق بیمه روزانه در سال ١٣٩٦ برابر است با "٦,٧٦٨+١٢‏‏‏‏/١×آخرین مبنای پرداخت حق بیمه روزانه در سال ١٣٩٥"

٦- کلیه پرداختی‌های آن دسته از مقرری‌بگیران بیمه بیکاری که تاریخ وقوع بیکاری آنان از تاریخ ١‏‏‏‏/١‏‏‏‏/١٣٩٦ به بعد است با رعایت حداقل دستمزد سال ١٣٩٦ خواهد بود. همچنین پرداختی‌های آن دسته از مقرری‌بگیران سنوات قبل که در سال ١٣٩٦ ادامه می‌یابد و مبلغ آن کمتر از حداقل دستمزد سال ١٣٩٦ است تا مبلغ حداقل دستمزد سال ١٣٩٦ ترمیم می‌شود.

٧- دستمزد مقطوع روزانه رانندگان مشمول قانون بیمه اجتماعی رانندگان حمل و نقل بار و مسافر بین‌شهری (ضریب ٣‏‏/١) معادل ٤٠٣ هزار ریال، بابت رانندگان مینی‌بوس و سواری (ضریب ١‏‏/١) معادل ٣٤١ هزار ریال، سایر رانندگان و رانندگان تاکسی، وانت‌بار و مینی‌بوس درون‌شهری معادل ٣٠٩ هزار و ٩٧٧ ‌ریال تعیین می‌شود.

٨- با توجه به بخشنامه شماره ٤‏‏‏‏/٧ مشترک فنی و درآمد، حق بیمه کارگران ساختمانی بر اساس سطح مهارت اعلام شده در کارت مهارت فنی آنان و بر اساس دستمزد مقطوع روزانه شغل مربوطه با اعمال ضرائب ٢‏‏‏‏/١، ٣‏‏‏‏/١ و ٤‏‏‏‏/١ برابر حداقل دستمزد سال ١٣٩٦ به ترتیب برای کارگران درجه سه (٣٧٢ هزار ریال)، درجه دو (٤٠٣ هزار ریال) و درجه یک (٤٣٤ هزار ریال) محاسبه و وصول می‌شود.

٩- با عنایت به مصوبات شورای عالی تأمین اجتماعی و هیأت امنای محترم سازمان تامین اجتماعی، حداکثر دستمزد روزانه مشمول کسر حق بیمه در سال جاری ٧ برابر حداقل دستمزد روزانه معادل دو میلیون و ١٦٩ هزار و ٨٤٠ ریال تعیین و رعایت موضوع حسب مورد در ماه‌های ٣١، ٣٠ و ٢٩ روزه الزامی است.»