معاون نظارت و تعهدات کوتاهمدت سازمان تأمین اجتماعی از تدوین دستورالعمل جدیدی خبر داد که بر اساس آن، متقاضیان بیمه بیکاری که به دلیل جنگ ۱۲ روزه و اختلالات اینترنتی موفق به ثبت تقاضای خود در موعد قانونی نشدهاند، همچنان میتوانند درخواست خود را ثبت و از حمایت بیمه بیکاری بهرهمند شوند.
تا کنون در طرح بیمه بیکاری افرادی که از دوره های آموزشی فنی و حرفه ای برخوردار بودند مشمول طرح می شدند, اما طبق اعلام جدید وزارت کار,در طرح جدید دریافتکنندگان بیمه بیکاری شرایط جدیدی خواهند داشت.
بیمه بیکاری بهعنوان یکی از پوششهای بیمه تامین اجتماعی، برای حمایت از افرادی که بدون اراده خود و بهصورت موقتی کارشان را از دست دادهاند در نظر گرفته شده است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: کارگران و خانوادههای متوفیان بیمهشده تأمین اجتماعی که بر اثر حادثه دلخراش آتشسوزی اسکله شهید رجایی بیکار شدهاند، مقرری بیمه بیکاری پرداخت میشود.
بیمه بیکاری یکی از حمایتهای اجتماعی است که سازمان تامین اجتماعی بر اساس آن مکلف است با دریافت حق بیمه بیکاری مقرر به کارگران مشمول قانون بیمه که به طور غیر ارادی بیکار و از سوی ادارات تعاون، کار و رفاه اجتماعی معرفی شدهاند، مقرری بیمه بیکاری پرداخت کند.
باتوجه به اینکه سازمان تامین اجتماعی در ردیف خدمات خود نسبت به ارائه بیمه بیکاری به بیمهشدگان بیکار، با هدف پرداخت مقرری مربوطه و جبران بخشی از زیانهای وارده به کارگران که ناشی از بیکاری غیرارادی و ناخواسته آنان رخ داده، اقدام میکند، در همین رابطه موسسه کار و تامین اجتماعی به برخی سوالات بیمهشدگان در این باره پاسخ داده است.
رئیس اداره بیمه بیکاری و تعهدات کوتاهمدت سازمان تأمین اجتماعی گفت: ۷۱۱ میلیارد تومان طی ۶ ماه اول سال جاری در قالب «کمکهزینه ازدواج» به بیمهشدگان مشمول پرداخت شده است.
رئیس اداره بیمه بیکاری و تعهدات کوتاهمدت سازمان تأمین اجتماعی از کاهش تعداد مقرریبگیران بیمه بیکاری در شهریورماه سال جاری نسبت به اسفندماه سال گذشته خبر داد.
حداکثر مدت استفاده از مقرری بیمه بیکاری برای کارگران مجرد ۳۶ ماه و برای کارگران متاهل و متکفل ۵۰ ماه است که بیمهشده میتواند در طول مدت اشتغال خود باتوجه به سابقه پرداخت حق بیمه، از مدت زمان مقرری بیمه بیکاری استحقاقی خود در یک یا چند مقطع در صورت بیکاری بدون میل و اراده، استفاده کند.
یک فعال کارگری گفت: با وجود اینکه دیوان عدالت اداری رأی داده بود که دیگر نیازی به ارائهی نامهی عدم نیاز از سوی کارفرما نیست، اما همچنان از کارگران این نامه را میخواهند.
عضو کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران گفت: تغییرات در مفاد قانونی بیمه بیکاری، به این موضوع محدود نشده و به تغییرات مفاد قانونی مشاغل سخت و زیانآور هم کشیده میشود.
کارفرمایان همیشه و همواره به دنبال نیروی کار تازه نفس و ارزان هستند و هر طور که بتوانند از شر نیروهای قدیمی خلاص میشوند؛ آن وقت کارگری که در ساختار بیحقوقی و بیتشکلی، باید فقط «بله چشمگو» باشد و قدرت تعیین سرنوشت خود را ندارد، در چاهِ تعدیل میافتد و تا پایان عمر طناب نجاتی برای رهایی از این چاه ویل نمییابد.
مقرری بگیران بیمه بیکاری ۲۴۰ هزار نفری به ۱۴۰ هزار نفر طی دو سال کاهش یافته و حوادث کار با همت و کمک تشکلها کاهش یافته است. در این دوره با کمک تشکلها زمان دادرسی دعاوی کار را به ۴۰ روز رسانده شده و چندین سامانه مربوط به دعاوی و حوادث کار و قراردادها در بستر مجازی ایجاد شد.
پیشنهاد کاهش مدتزمان استفاده از بیمه بیکاری و امکان سهیم شدن کارگران در پرداخت حق بیمه بیکاری چندی پیش از سوی وزارت کار مطرح شد و باعث انتقاد جامعه کارگری شد.
موضوع لایحه اصلاح قانون کار و بیمه بیکاری دوباره روی میز بحث و بررسی رفته و درنتیجه اظهارنظرهایی درباره آن مطرح شده است. به اعتقاد اکبر شوکت؛ کاهش زمان بیمه بیکاری قطعا اجحاف در حق کارگران بیکار است.
