عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با بیان اینکه دولت اعلام کرده که اصلاحیه دومی در خصوص اصلاح قانون انتصاب افراد در مشاغل حساس به مجلس ارسال خواهد شد، درباره آخرین وضعیت این قانون توضیحاتی ارائه کرد.
سخنگوی ستاد کالابرگ الکترونیکی با بیان اینکه ۵۵ میلیون نفر از مرحله نخست طرح کالا برگ استفاده کردند گفت: مرحله دوم کالا برگ الکترونیک از ۱۳ فروردین امسال برای سرپرستان خانواده‌ها شارژ شده است.
قوی و قدرتمند شدن اقتصاد ایران که مقام معظم رهبری نیز به کرات به آن تأکید داشته و دارند، در گرو گردش چرخ تولید، صنعتی شدن و افزایش تولیدات داخلی آنهم تولیداتی با کیفیت عالی می باشد.
بررسی آمار رسمی کشور در حوزه سرمایه‌گذاری، تصویری هولناک را ترسیم می‌کند که نه‌تنها با الزامات تحقق رشد هشت درصدی مورد انتظار برنامه هفتم توسعه سازگار نیست، بلکه تحقق رشد معمول دو تا چهار‌درصدی دهه‌های اخیر را نیز با اما و اگرهای فراوان روبه‌رو کرده است.
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با اشاره به این موضوع که قرار شد دولت در این باره یک لایحه دوفوریتی به مجلس ارسال کند، افزود: اگر دولت این موضوع را جدی پیش ببرد و مجلس آن را کارشناسی و تصویب کند فکر می‌کنم در آینده چالش‌های صندوق‌های بازنشستگی کشور و تامین اجتماعی حل خواهد شد.
رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور از آماده‌سازی دو برنامه جامع «سرمایه گذاری برای تولید» با هدف تحقق شعار سال و همچنین برنامه «مقابله با تحریم‌ها» خبر داد.
یک کارشناس اقتصادی معتقد است بالا بودن نرخ تورم و ماندگاری این نرخ در کانال‌های 30 تا 40 درصد همچنان یکی زا اصلی‌ترین بحران‌های اقتصادی ایران در سال 1404 است.
سال۱۴۰۴ با عنوان «سرمایه گذاری برای تولید» نام‌گذاری شده است. این امر حاکی از به رسمیت شناخته شدن اهمیت سرمایه گذاری در رشد اقتصادی توسط ساختار تصمیم‌گیری کشور است.
یکی از درد‌سرهای همیشگی کارگران شکاف بین حداقل دستمزد و تورم است که معیشت کارگران را هدف گرفته است, آیا وعده دولت برای پر کردن شکاف بین حداقل دستمزد و تورم طی سه سال آینده عملیاتی می شود؟
شاخص رفاه لگاتوم بر اساس صدها متغیر داده‌ای از منابع مختلف مانند بانک جهانی، سازمان ملل و سازمان‌های بین‌المللی دیگر جمع‌آوری و تحلیل می‌شود. کشورها بر اساس عملکرد خود در هر حوزه امتیازدهی شده و در نهایت، رتبه کلی آنها در شاخص رفاه جهانی مشخص می‌شود.
احسان سهرابی گفت: برخی از کارفرمایان ممکن است در آستانه عید نوروز اقدام به اخراج یا تعدیل نیرو کنند که این موضوع می‌تواند باعث نگرانی و اضطراب کارگران شود. کارگرانی که با قراردادهای موقت کار می‌کنند ممکن است نگران تمدید نشدن قرارداد خود پس از تعطیلات عید باشند
