معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تشریح فرایند اجرای طبقهبندی مشاغل در کارگاهها و بنگاههای اقتصادی گفت: امسال ۱۰۵۰ واحد بالای ۵۰ نفر را هدفگذاری کردهایم که طرح طبقه بندی در آنها عملیاتی شود.
«جنسن هوانگ»، مدیرعامل انویدیا، میگوید هوش مصنوعی به شرکتها کمک میکند تا توسعه پیدا کنند، اما تنها با ظهور این فناوری، مشاغل انسانی از بین نخواهد رفت.
هوش مصنوعی و تحولات هر روزه فناوری، شرایط محتوایی و فنی بسیاری از مشاغل را تحت تاثیر خود قرار داده است. این روند پیشرفت در بعضی موارد احتمال پایان برخی مشاغل را نیز مطرح کرده اما به طور کلی مسئله تغییر در مشاغل، امری ناگزیر است.
پروژههای توسعه زیرساخت امارات به کارگران ماهر، بهویژه در مهندسی و ساختوساز، نیاز دارد. اکونومیمیدلایست پرتقاضاترین مشاغل در امارات متحده عربی را بررسی کرده است.
هوش مصنوعی در سالهای اخیر اخبار بیشتری را به خود اختصاص داده و در این مدت، نگرانیهایی از جنس کنار رفتن برخی مشاغل شکل گرفته است. مشاغلی که عمدتا کارکرد خدماتی دارند و هوش مصنوعی در صورت تکامل بیشتر، توانایی انجام آن مشاغل را به صورت ارزانتر و بدون نیروی کار خواهد داشت. البته برخی پژوهشهای اخیر هم نشان میدهد که مهارتآموزی میتواند نگرانیها را کاهش دهد.
خاورمیانه یکی از قطبهای اصلی مشاغل سوخت فسیلی بوده است. با رشد انرژیهای پاک در جهان آیا منطقه MENA(خاورمیانه و شمال آفریقا) آماده پاسخگویی به تقاضا برای مشاغل سبز خواهد بود؟
تمرکز جهان بر انرژی پاک، موضوع آینده مشاغل حوزه انرژی را به یکی از جدیترین دغدغههای شاغلان این حوزه بدل کرده است. گزارش آژانس انرژی نشان میدهد مشاغل در کشورهایی که به انرژی فسیلی وابستهاند آیندهای مبهم خواهند داشت.
شرایط اقتصادی در جهان منجر به اخراجهای گسترده و کاهش مشاغل در بسیاری از صنایع شده است. اما با وجود این، برخی از صنعتها مانند صنعت بهداشت و علوم کامپیوتر همچنان جزو صنایع شغل ساز هستند.
هر ساله شماری از افراد شاغل در معادن جهان جان خود را به دلیل ضعف ایمنی در محیط کاری پرخطر از دست میدهند. جریانی که تقاضای روزافزون صنایع به مواد معدنی، آن را تقویت میکند.
مدیرعامل شرکت ساماندهی صنایع و مشاغل شهر تهران گفت: ۲۵ رسته شغلی باید از شهر تهران خارج شوند و مشاغلی مانند کفاشان باغ سپهسالار، طلاسازان سنگلج در این بین هستند.