به گزارش تجارت‌نیوز، هر ساله میزان افزایش حقوق کارگران برای سال آینده در یک شورای سه جانبه با حضور نمایندگان کارگران، نمایندگان کارفرمایان و دولت تعیین میشود. اگر چه هنوز جلسات شورای عالی کار آغاز نشده اما باید دید با توجه به تورم موجود در جامعه نمایندگان کارگران چه پیشنهادی برای افزایش حقوق دارند.
فرامرز توفیقی، نماینده کارگران در شورای عالی کار در گفتگو با تجارت‌نیوز از بسته نشدن پرونده افزایش حقوق کارگران در سال جاری خبر داد.
او می‌گوید: پرونده افزایش حقوق کارگران در سال ۱۳۹۹ هنوز برای ما بسته نشده، هیات تخصصی دیوان عدالت نیز شکایت ما را پذیرفته و مصوبه دستمزد امسال را رد کرده است. بنابراین کارگران درصدی از حقوق امسال را طلب دارند.
طبق اظهارات این نماینده کارگران، تا زمانی که این مساله حل نشود ورود به موضوع افزایش حقوق سال ۱۴۰۰ اشتباه است، مگر این که دو ضلع دیگر بپذیرند که درصدی از افزایش دستمزد سال ۱۴۰۰ را ناشی از کم‌کاریشان در سال ۱۳۹۹ ببینند.
او در پایان خاطر نشان کرد: در سال جاری، تعیین میزان افزایش حقوق کارگران از ماده ۴۱ خارج شد. دو ضلح دیگر و به خصوص دولت اصلا این ماده را ندیدند. دولت باید در راستای ماده ۴۱ قانون کار و مولفه‌های تاثیرگذار در دستمزد یعنی تورم سبد معیشت اقدام کند ولو به این که پوشش ۱۰۰ درصدی ندهد.
طبق اعلام مرکز آمار ایران، تورم سالانه در آذر ماه ۳۰٫۵ درصد برآورد شده است. اگر قرار بر افزایش حداقل حقوق سال ۱۴۰۰ طبق آخرین تورم اعلامی باشد با رشد ۳۰ درصد حداقل دستمزد احتمالا این رقم از ۱٫۹ میلیون تومان به حدود ۲٫۵ میلیون تومان افزایش می‌یابد.
کمیسیون اجتماعی مجلس نیز مصوب کرده که حقوق کارکنان دولت در سال آینده ۲۵ درصد به‌صورت پلکانی افزایش یابد، بنابراین به نظر می‌رسد محتمل‌ترین سناریو برای افزایش حقوق کارگران در سال آینده احتمالا افزایش ۳۰ درصدی باشد.
فقط وفقط میتونم بگم خاک برسرماملت ایران ک ازغیرت فقط حرف زدنش رو بلد شدیم.وگرنه باید خواهرومادر این حرومزاده هارو باهم یکی میکردیم ک بفهمن ی کارگر چطوربااین حقوق میتونه تخم مرغ 1900تومنی بخره گوشت و مرغ و ماهی پیش کش.اینارو فقط باید بگیری ببری تو ی جزیره دورافتاده و حقوقی ک به کارگرمیدن رو هم بهشون بدی بعدش بگی حالا بااین حقوق هم قسط بده هم اجاره ی خونه بده هم خرج و مخارج 2تابچه و زن و زندگی.ببین میتونن جون سالم در ببرن؟؟؟؟البته باید بهشون گفت ک حق مریض شدن ندارن چون اگه مریض بشن باید ازحقوقشون هزینه کنن.همون حقوق وزارت کارخودشون ک1/900/000تومنه.
واقعا تورم سی درصد بوده ؟!!!!
متاسفم
بخدا ما کارگرها مورد ظلم قرار گرفتیم برایه حق و حقوق ماها هم فکری کنید این روزها خیلی سخت هست با حقوق 2800000تومان چه میشود کرد
آقایون کی قراره سیر بشن؟ بخدا روزی 3 وعده جای غذا دلار هم بخورید تموم نمیشه چرا شما سیرمونی ندارید؟ بترسید از روزی که کارگر زنده زنده تو خیابون کبابتون کنه، اون روز دور نیست ببینم پولی که جمع کردید به کمکتون میاد یا نه
خسته نباشید فقط جیب خودتون و آقا زاده خاتون مهمه کارگر توی این مملکت آدم نیست
واقعا مسئولین خودتون خجالت نمیکشین جلو رسانه میشینین و میگین تبرم ۳۰ درصد بوده؟مردم رو بره حساب کردین؟حقوق کارگر دو برابر هم که بشه جوابگو نیست،حالا سال۱۴۰۰ سی درصد افزایش پیدا کنه
آقایان مسئول و نماینده از کاهش اختلاف طبقاتی و یکسان سازی حقوق ها حرف میزنن و چندساله میگن که بیشترین رشد حقوق مال پایین ترین قشر(کارگر) هستش ببینید که فقط با اعداد سر کارگرها رو شیره میمالن:
اگر پایه حقوق یک کارگر 2میلیون باشد و پایه حقوق یک شغل دولتی دیگه 8میلیون الان اینجا 6میلیون باهم اختلاف دارن.
حالا با افزایش 30درصدی حقوق کارگر(600هزارتومان)، حقوقش میشه 2میلیون و 600هزار تومان.
با افزایش 20درصدی حقوق اون شغل دولتی (1میلیون و 600هزارتومان) حقوقش میشه 9میلیون و 600 هزارتومان.
درنهایت اختلاف 6میلیونی الان بعد از همسان سازی میشه اختلاف 7میلیونی.
نتیجه اش هم میشه اوضاع امروز و با تدابیر هوشمندانه مدیران اوضاع بدتر و بدتر برای قشر کارگر در آینده.
اینا چه میدونن حقوق کار گری یعنی چی شرمندگی یعنی چی تا زمانی که حقوق های نجومی میگیرن و خبری از درد مردم و قشر کار
گر ندارن نظر دادنمونم الکیه
همشون کارخانه دارند و هیچ‌وقت دلشون واسه ما نمیسوزه
من کارگر در مغا زهبودم بارو زی۴۰تومن م ریض ش گ دو ماه بی کار بودم بیمه هم ندارم الانم کا رگر رو زمزددارم میرم با رو ی ۸۰ت من من زن ویک بچع دارم سه سالشه میرم مغا زه میگه یک بیسکوییت بخر ندارم بخرم نمیتونم از مغا زه بیارمش بیرون سه ساله یک لباس نخریدم با کهنه می.گزرونم هخودم هم بچم تا به چیزای دیگه برسه مگه کار گر چه گناهی کرده که این همه باید بدبختی بکشه