یک فعال کارگری با بیان اینکه اگر هزینه‌های سبد معیشت کارگران بر اساس شاخص‌ها و استانداردهای بین المللی سازمان جهانی کار محاسبه و سنجیده شود قطعا از ۵۰ میلیون تومان بیشتر می‌شود، گفت: شورای عالی کار باید به سمت واقعی کردن دستمزد کارگران برود و شرط واقعی کردن مزد این است که یک سبد معیشت واقعی تعریف شود.
برای استعلام دهک‌بندی یارانه با کد ملی، می‌توانید از روش‌های زیر استفاده کنید: 1. سامانه‌ی اینترنتی وزارت رفاه. به سایت سامانه وزارت رفاه مراجعه کنید. وارد بخش «استعلام دهک‌بندی یارانه» شوید. کد ملی و کد امنیتی را وارد کنید. اطلاعات مربوط به دهک‌بندی و وضعیت یارانه شما نمایش داده می‌شود. استعلام دهک بندی یارانه با […]
علی رغم اینکه آمارها می گویند تورم کاهش یافته است، کارگران آن را حس نمی کنند. کاهش قدرت خرید کارگران چشمگیر بوده؛ بسیاری از خانوارهای کارگری برای تأمین هزینه‌های روزمره خود مجبور به کاهش مصرف یا حذف برخی از نیازهای ضروری شده اند.
یک فعال صندوق بازنشستگی نیروهای مسلح گفت: طبق برخی از اخبار رسیده این مبلغ در اسفندماه، برای کارکنان از ۴۰۰ هزار تومان به ۷۰۰ هزار تومان و برای بازنشستگان، از ۳۶۰ هزار تومان به ۶۳۰ هزار تومان افزایش خواهد یافت.
مشاور کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران می‌گوید، عیدی و پاداش پایان سال، حقی است که طبق قانون کار به تمامی کارگران مشمول تعلق می‌گیرند، از جمله کارگران اخراجی، ساعتی، نیمه‌وقت و فصلی.
نمایندگان محترم مجلس به فکر جابجایی اعتبار برای اجرای متناسب‌سازی بازنشستگان دولت هستند! آیا به فکرشان نمی‌رسد اعتبارات و نقدینگی را جابجا کنند و اعتبار برای پرداخت نقدی بدهی دولت به تامین اجتماعی در این زمانه بحران معاش جور کنند؟
عضو شورای عالی کار با دفاع از افزایش ۵۰ درصدی مزد برای سال ۱۴۰۴ معتقد است با افزایش مزد است که می توان اقتصاد را به حرکت واداشت و این اقدام به سود کشور تمام خواهد شد.
از نگاه دولت، این موضوع بسیار مهم است که اگر قرار است اصلاحاتی انجام شود، حتما باید همراه با توجه جدی به معیشت و طبقات پایین جامعه باشد و هم اکنون دولت در صدد است، سبد های معیشتی را در اختیار طبقات و دهک های پایین جامعه قرار بدهد.
افزایش هزینه‌های زندگی، پایین بودن حقوق و دستمزدها, نبود فرصت شغلی پایدار و با کیفیت، باعث گسترش چند شغله شدن کارگران شده است به طوری که مطابق گزارش میدانی, حدود ۶۰ درصد افراد شغل دوم یا سوم دارند.
بر اساس قانون مربوط به نحوه تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران کارگاه‌های مشمول قانون کار مصوب سال ۱۳۷۰، تمام کارفرمایان کارگاه‌های مشمول قانون کار مکلف هستند، به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل ۶۰ روز آخرین مزد، به عنوان عیدی و پاداش بپردازند.
عناوین مهم‌ترین خبرهای حوزه کار و تعاون در هفته جاری به تکمیل بانک اطلاعات نیروهای شرکتی، برگزاری نشست شورای عالی کار و ارائه پیشنهاد افزایش ۳۵ درصدی حق مسکن کارگران و پیش‌بینی افزایش دو برابری سهم صادرات تعاونی‌ها اختصاص داشت.
نایب‌رئیس کانون بازنشستگان کشور، در جلسه‌ای به بررسی مشکلات معیشتی و اقتصادی بازنشستگان پرداخت و از شرایط دشوار این قشر انتقاد کرد. وی گفت:: فقر بر ما تحمیل شده و اولین قربانیان این فشارها بازنشستگان هستند. بسیاری از ما به‌خاطر مشکلات اقتصادی و معیشتی در خواب سکته می‌کنیم یا از درد و رنج زندگی دچار بیماری‌های جدی می‌شویم.
