رئیس جمهور گفت: تورم امسالمان بیش از 20 درصد بوده اما توان ما برای افزایش حقوق و دستمزد بیش از این نبوده و امیدواریم برای سال آینده با کمک همدیگر بتوانیم شرایط مطمئنتری را برای مردم به وجود آوریم.
دو عامل مرتبط از جمله عقبماندگی مزدی کارگران از نرخ تورم باوجود حداقل دستمزدها و نیز عیان شدن فاصله معیشتی آنان با خط فقر، به نارضایتی کارگران منجر شده است.
نشستهای دقیقه نود برای تعیین مزد کارگران به نتیجه نرسید. فعالان کارگری به جهش قیمتها در سال ٩٧ اشاره میکنند و میگویند حقوق کارگران باید جوابگوی هزینه ٣میلیون و ٧٦٠ هزار تومانی کارگران باشد.
سناریوی افزایش دستمزد کارگران به صورت ترکیبی از «رقم ثابت به اضافه درصد» مانند روش افزایش حقوق کارمندان دولت یکی از پیشنهادات ارائه شده در مذاکرات دیروز عصر شورای عالی کار بود.
عضو کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس با تاکید بر اینکه افزایش 20 درصدی پایه حقوق و دستمزد برای سال آینده باعث افزایش نرخ تورم میشود، گفت:با توجه به اینکه کارفرمایان باید توان افزایش حقوق و دستمزد کارگران خود را برای سال آینده داشته باشد، پیشبینی میکنم که حقوق و دستمزد کارگران برای سال آینده بین 10 تا 17 درصد افزایش پیدا کند.
یک مقام مسئول کارگری با اشاره به برگزار نشدن جلسات دستمزد شورای عالی کار در یک ماه باقی مانده به پایان سال ۹۷، از احتمال موکول شدن تعیین دستمزد کارگران به سال آینده خبر داد.
اعضای کمیته دستمزد شورای عالی کار پس از بحث و بررسی در خصوص سبد معیشت کارگران، هزینه ماهانه زندگی خانوارهای کارگری را سه میلیون و ۷۶۰ هزار تومان تعیین کردند.
دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران با اشاره به پیشنهاد فراکسیون کارگری مجلس برای افزایش حداقل مزد کارگران به 4 میلیون تومان گفت: با درنظر گرفتن خط فقر و رقم هزینه سبد معیشت خانوارهای کارگری انتظار داریم دستمزد سال 98 کارگران بیش از نرخ تورم تعیین شود.
عیدی و پاداش پایان سال را کسانی کامل میگیرند که یکسال در کارگاه یا مجموعه مشغول کار بوده و ارتباطشان را با محل کار قطع نکرده و بیمهپردازی آنها به طور کامل صورت گرفته باشد.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از احتمال ترمیم دستمزد کارگران تا قبل از پایان امسال خبر داد و گفت: منتظر پاسخ معاونت حقوقی ریاست جمهوری در این باره هستیم.
نایبرئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران گفت: تا زمانی که به خواسته نمایندگان کارگران جامه عمل پوشانده نشود، وارد پرونده دستمزد سال آینده نخواهیم شد.
کارفرمایان برای مخالفت با افزایش دستمزد، دو دسته استدلال میآورند؛ اول، ناتوانی در پرداخت و دیگری، الزام قانون کار به افزایش سالانهی مزد. اما آیا در شرایط فعلی اقتصاد، میتوان این استدلالها را معقول و عادلانه دانست؟
تحمیل هزینه به خانوادههای کارگری و اعمالِ سیاستهای غلط، موجب شده که به گفته فرامرز توفیقی، هزینههای درمان سبد خانوار در مهر امسال نسبت به مهر سال گذشته ۲۸.۳ درصد، افزایش قیمت داشته باشد.
رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران با تاکید بر لزوم ترمیم هرچه سریعتر دستمزد کارگران، گفت: عقب افتادگیهای مزدی کارگران با توجه به شرایط تورمی موجود باید جبران شود و دولت برای کارفرمایان معافیتهای مالیاتی در نظر بگیرد.
یک عضو کمیسیون اجتماعی مجلس گفت: از آقای شریعتمداری درخواست کردم که بعد از حمایت از اقشار آسیبپذیر باید جلسه شورای عالی کار هر چه سریعتر برای تغییر در دستمزدها تشکیل شود. چرا که به علت نوسانات ارزی، حقوق آنها به یک سوم تقلیل پیدا کرده است.
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی خواستار تشکیل جلسه ترمیم مزد کارگران پیش از برگزاری جلسات دستمزد سال ۱۳۹۸ شد و از وزیر کار خواست که تصویب آییننامه تبصره ۱ ماده ۷ قانون کار در هیات وزیران را پیگیری کند.