کد مطلب: ۴۳۹۴۷۳

تجارت‌نیوز گزارش می‌دهد:

آخرین اخبار از افزایش حقوق کارگران در سال ۹۹ / پایه حقوق احتمالا چقدر می‌شود؟

آخرین اخبار از افزایش حقوق کارگران در سال ۹۹ / پایه حقوق احتمالا چقدر می‌شود؟

هرچند هر ساله تا پیش از پایان سال میزان افزایش حقوق کارگران اعلام می‌شد اما امسال این اتفاق نیفتاد و به گفته وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی قرار است در نیمه نخست فروردین ماه امسال میزان افزایش حقوق کارگران تعیین شود.

به گزارش تجارت‌نیوز ، هرچند هر ساله تا پیش از پایان سال میزان افزایش حقوق کارگران اعلام می‌شد اما امسال این اتفاق نیفتاد و به گفته وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی قرار است در نیمه نخست فروردین ماه امسال میزان افزایش حقوق کارگران تعیین شود.

طبق ماده ۴۱ قانون کار شورای عالی کار شامل سه نماینده دولت، سه نماینده کارگر و سه نماینده کارفرما هرساله بر اساس دو مولفه تورم و سبد هزینه خانوار، میزان افزایش حداقل حقوق کارگران را تعیین می‌کنند.

اما در امسال هرچند تا روزهای پایانی سال ۹۸ جلسات شورای عالی کار ادامه داشت اما در نهایت تصمیم‌گیری به سال ۹۹ موکول شد.

به گفته محمد شریعتمداری، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نیمه نخست فروردین ماه سال ۹۹ حداقل مزد کارگران در سال ۹۹ مشخص خواهد شد.

در حال حاضر حداقل حقوق کارگران ۱٫۵ میلیون تومان است و هرچند با احتساب آخرین تورم اعلامی توسط مرکز آمار ایران یعنی ۳۵ درصد، ممکن است حداقل مزد با این میزان افزایش به دو میلیون تومان برسد اما نماینده‌های کارفرمایان معتقدند در مقطع فعلی کارفرمایان شرایط سختی را پیش‌رو دارند.

با این حال پیشنهاد نمایندگان کارگری حداقل مزد ۲٫۸ میلیون تومانی برای سال ۹۹ است. این پیشنهاد در حالیست که میزان افزایش حقوق کارمندان دولتی برای سال ۹۹ نیز معادل ۱۵ درصد پیش از این تعیین شده است. آیا نمایندگان کارگری و کارفرمایی به همراه دولتمردان می‌توانند در نیمه نخست فروردین ماه امسال تصمیم نهایی درباره میزان افزایش حقوق کارگران را بگیرند.

نظرات

مخاطب گرامی توجه فرمایید:
نظرات حاوی الفاظ نامناسب، تهمت و افترا منتشر نخواهد شد.

  • ناشناس

    این اقایون خودشون ک جیبا پره حالا کارگر بدبخت ک دستش ب جایی بند نیست حالا بگیم اینا ۴۰۰۰۰۰۰کردن کیه ک بده با روش هایی ک خود اداره کار یاد کارفرما میدهد دیگه کسی نمیده حداقل شهر های کوچیک ک کسی نمیده اینجا همهدشرکت ها و کارخانه ها خیلی ک بده یک میلیون

    • کارگر

      سلام
      فردی که میگه حقوق کارمندا و معلم ها و بازنشسته ها دولتی رو زیاد کردن ،چرا کارگرها گلایه دارن که چرا حقوق کارگرها و تامین اجتماعی ها زیاد نمیشه
      شما دولتی ها وقتی افزایش حقوق دارین وقتی سه برابر یک کارگر حقوق می گیرین و همچنان ناله می کنین اونوقت اگر جای کارگران بودین چیکار می کردین
      وقتی حقوق شما یهو میشه دوبرابر و میزان خریدتون یهو دوبرابر میشه و تورم بالا می برین ، اونوقت کارگری که حقوقش زیاد نشده چطوری می تونه زندگی کنه؟؟؟؟
      باید مناسب سازی و یکسان سازی حقوق برای تمام اقشار جامعه با توجه به میزان سختی کار و ساعت کاری هر قشری در نظر گرفته شود تا فشار به اقشار ضعیف بیشتر از این وارد نشود

  • ناشناس

    من خودم یه کارگر ساده هستم دوتا بچه دارم کرایه خونه میدم ماهی 400تومن خرجه مدرسه بچه هاهم هر ماهی کمشو میگم هر کدوم برجی سیصد تومن خرجه خونه هم بماند به خدا موندم با این حقوقه کم به کدوم گرفتاری هام فک کنم امیدوارم حقوق ما کارگرا بره بالا بلکه بتونیم حده اقل یه تکونه ریز بخوریم

  • ناشناس

    سواره خبر از پیاده نداره.ولی نمردیم یه نفر پیدا شد که بدبختی و مصیبت های نداری کارگران رو حداقل به زبون بیاره.سپاس فراوان از نماینده کارگری.یه عمر کارفرمایان محترم برداشت میکردن و درصدی از درآمد خود را کف دست کارگران زحمت کش می‌گذاشتند و حالا که صحبت از افزایش حقوق شده کرونا را بهانه میکنند.اگر کرونا نبود چه بهانه ای داشتند.

    • ناشناس

      جناب اون نماینده ی کارگری ک نشسته توو مجلس خودش کار فرماس.کدوم سال پیشنهاد نماینده کارگر تایید شده ک امسال بار دومش باشه

  • نظری

    باسلام اگرمسئولین دولتی به اجرای قانون مصوب خود متعهد هستند دیگر چه نیازی به این همه جلسه وچانه زنی
    وکش وقوس هست، طبق ماده ۴۱ قاتون کارمیزان افزایش
    دستمزدبراساس دو عامل مشخص میشود:ا-نرخ تورم سالانه ۲معیشت یکخانوده ۳،۳ نفره
    ۱- تمام حقوقهاباید برابردرصد تورم رسمی افزایش یابد
    ۲-پس ازافزایش درصد مذکور باید حقوق های کمتر ازمیزان حداقل معیشت باید تا آن رقم ترمیم گردد
    وقتی هردوآیتم فوق توسط آماربانک مرکزی ومرکز آمار مشخص واعلام شده درزمان بسیار کوتاهی بخشنامه آن صادر واجرا میشود
    درمورد سایر پرداختی های ناچیز هم ارزش این تعتدومدت جلسه نیازندارد
    لطف کنید قانون را اجراکنید، اگر هم به قانون مصوب خود اعتقاد ندارید افکارمزد بگیران را به بازی نگیرید وهرکار دلتان میخواهد بکنید.

  • ناشناس

    من یه کارگر هستم کارگر یعنی بدبخت ۴ ساله ازدواج کردم هنوز تلوزیون نتونستم بخرم بخدا بلایی که سره ما کارگرها میاد رو شما بدونید چند برابر این حقوق رو میدین من با دیسک کمرم امروز سره کار افتادم ولی مجبور شدم دوباره سره پا وایستم کار کنم کجاااااااییییی خداااااا

  • ناشناس

    دولت هم به کارگران مثل همیشه خیانت کرد و پشت کارفرما رو گرفت

  • ع

    واقعابه این کارفرمایانو,,,اگرکارگرنباشدشماهم نیستید

  • کیانوش

    من کارگرم باحقوق هشتصدهزارتومان کارفرماامضامیگیره ازمن وهمکارهام دونیم میلون دریافتیمونه وعیدی هشتصدتومان سنواتم نمیده ولی سفته سفیدامضامیگیردکه همه مزایارودریافت نمودم وگرنه اخراج میکنه اکثرکارفرماهاهمینجوریندوحقوق کامل نمیدهندوازکارگرهاسفته وچک میگیرندبااین تورم واین کارفرماهاچجوریخرج زن ولچه رومیشه داد۲۱ درصدکه خوبه پنجاه درصدم بکنندتانظارتی برکارفرماها نباشه نصف حداقل حقوقم نمیدند

  • ناشناس

    گیرم که حقوق کارگر بشه ده میلیون !! چه فایده وقتی تورم چند ده برابر میشه …
    قیمت هرچیزی که بخوابد چندین برابر میشه . آیا فایده ای داره؟ سیاست ما ، نظام بانکی ما و همه و همه چیز در این مملکت پر از ایراده .
    حالا بنشینید برای خودتون معادله سازی بکنید ، خوش به حالتون

  • من کی هستم

    سال قبل درامد زیر هفت میلیون زیر خط فقر بحساب میومد
    حالا حساب کن بنده بازنشسته با دو و هفتصد خرج دارو دوا بدم هزینه زندگی رو بدم جهیزیه برا دختر دم بختم بخرم یا.
    پول قبوض اب و برق و گاز و تلفن رو پرداخت کنم
    خدایا خودت به دادمون برس امیدی به نمایندهای کارگری. که صد البته خودشون از بالا دستیها هستن کاری از دستشون بر نمیاد.
    خدایا اینکارو میتونی بکنی همین نفسی که بالا و پایین میاد رو بگیری راحتمون کنی