به گزارش تجارت‌نیوز، دولت برای حقوق کارکنان خود در سال آینده افزایش حقوق ۱۰ درصدی را در نظر گرفته است و اگر کارمندی غیرحداقل‌بگیر باشد و چند بار حقوقش افزایش یافته باشد، برای سال آینده حقوقش کمتر افزایش می‌یابد.
کمترین میزان افزایش حقوق نیز شش درصد است که برای کارمندانی لحاظ می‌شود که حقوق بالایی دریافت می‌کنند.
حال مساله این است که با نرخ تورم فعلی آیا افزایش ۱۰ درصدی کفاف زندگی کارمندان را می‌دهد؟
بی‌عدالتی در پرداخت حقوق‌ها
آن طور که باشگاه خبرنگاران جوان گزارش داده، غلامحسین رضوانی نایب رئیس کمیسیون برنامه بودجه و محاسبات مجلس در صحن علنی مجلس گفت: با ناهماهنگی در پرداخت حقوق‌ها مواجه هستیم و ادارات مختلف جزیره‌ای عمل می‌کنند و این مساله باعث بی‌عدالتی شده است.
به گفته این نماینده مجلس، یکی از عوامل ایجاد تورم، کسری اعتبارات دولت است و در مقابل بار ناترازی بودجه روی دوش مردم می‌افتد.
رضوانی افزود: افزایش حقوق‌ها باعث ایجاد تورم می‌شود، ولی حقوق‌ها هم باید افزایش پیدا کند. علی‌رغم اینکه تاکید بر انسجام در پرداخت حقوق‌ها داریم، ولی به پرداخت حقوق‌ها جزیره‌ای نگاه می‌کنیم.
او گفت: در بودجه سال آینده دولت گفته ۱۰ درصد افزایش حقوق در نظر گرفته شده، ولی این افزایش پاسخ‌گوی تورم نیست، ولی باید برای منافع کشور یکی الی دو سال مشکلات را تحمل کنیم تا مشکل تورم حل شود.
آخرین اخبار جامعه را از صفحه جامعه تجارت‌نیوز دنبال کنید.
عجب پیشنهادی پس نه سیخ بسوزد نه کباب جناب نمایند عقل سالم در بدن سالم چطور تورم ۵۰ درصدی افزایش ۱۰ درصدی مگر به گدا رحم میکنی ما کسنا نی هستیم که ۸ سال مصیبت و۳۰ سال خدمت چطور به خودتان اجازه میدهید چنین کلماتی را به زبان بیاوربد تورم را در نظر بگیربد حالا هر چه که باشد خدا کند تورم ۵ درصد باشد پس ان وقت شماها باید بن کالا بدهید گوشت ۲۰ هزاری ومرغ ۱۰ هزاری ووووو وبرنج ۱۲ هزاری توزیع کنید کتری است برای شماها اسان وقتی شماها ۵۰ میلیون میگیرین نباید چنین حرفی بزنید بابد بسازیم شماها هم ۵ الا۶ میلیون دریافتی داشتین چنین حرفی میزدین خیلی خنده داره ایشلاه به درد ماها گرفتاربشید
بهتراست ۱۰درصد اجرا نشود چون دردی دوا نمی کند
برای منافع کشور شما باید از حقوقهای نجومی صرفنظر کنید نه مردم بدبخت وفلاکت زده