کد مطلب: ۶۰۰۳۸۵

رئیسی:

به حقوق نجومی باید خاتمه داده شود

به حقوق نجومی باید خاتمه داده شود

رئیس جمهور گفت: حقوق یک حدی دارد که حد آن باید برای تمام افراد شاغل در دولت و شرکت‌های دولتی مشخص شود و بیش از آن میزان هم نباید پرداخت شود. مردم انتظار شنیدن اخباری درباره حقوق‌های چند ده میلیونی را ندارند و به حقوق نجومی باید خاتمه داده شود.

به گزارش تجارت‌نیوز ، سید ابراهیم رئیسی، رئیس جمهور صبح روز چهارشنبه در جلسه هیات دولت ضمن گرامیداشت هفته بسیج و تشکر از خدمات بسیجیان به همه بخش های کشور گفت: بسیج در مسکن سازی، اقتصاد مقاومتی و فضای مجازی اقدامات خوبی انجام داده است و می تواند برای همه بخش ها گره گشا باشد.

رئیس جمهور با اشاره به فعالیت بسیج در طرح غربالگری شهید سلیمانی اظهار کرد: نقش بسیج بسیار اثرگذار است و بسیجیان نیروهای مخلص و کارآمد هستند و استفاده از این ظرفیت می تواند کارها را دقیقتر و سریع کند. امروز بسیجی بودن و داشتن روحیه بسیجی از شاخص‌های مهم تحرک و پویایی در دولت است.

رئیسی با اشاره به شیوع بیماری کرونا و موفقیت دولت در تامین واکسن و واکسیناسیون عمومی بیان کرد: پس ازموضوع کرونا مسأله اصلی دولت معیشت مردم است، وزرا نیز اقدامات انجام شده خود در این زمینه را برای مردم تبیین کنند.

رئیسی در مورد مشکلات آب در استان‌های اصفهان و چهارمحال و بختیاری گفت: باید مصوباتی که در این مورد انجام شده، پیگیری و نتیجه به مردم گفته شود. مسأله تامین آب شرب و کشاورزی مردم مهم است.

رئیس جمهور ضمن تشکر از سرپرست وزارت آموزش و پرورش برای برگزاری کلاس‌های مدارس بصورت حضوری، بیان کرد: والدین دانش‌آموزان هم از برگزاری توامان کلاس‌ها به صورت حضوری و غیرحضوری راضی هستند.

رئیسی با اشاره به موضوع حقوق‌های غیر متعارف تصریح کرد: حقوق یک حدی دارد که حد آن باید برای تمام افراد شاغل در دولت و شرکت‌های دولتی مشخص شود و بیش از آن میزان هم نباید پرداخت شود. مردم انتظار شنیدن اخباری درباره حقوق‌های چند ده میلیونی را ندارند و به حقوق نجومی باید خاتمه داده شود.

رئیس جمهور در همین زمینه از سازمان اداری و استخدامی کشور خواست هر چه سریعتر و قبل از نهایی شدن بودجه ۱۴۰۱ نسبت به تدوین نظام پرداخت عادلانه حقوق و دستمزد اقدام کند.

رئیس جمهور تاکید کرد: شاید طبق قانون دستگاه‌هایی اجازه تعیین حقوق برای شرکت‌ها یا افراد دولتی را داشته باشند که باید در این زمینه نیز اقداماتی انجام شود. پرداخت‌های نابرابر و غیرمتعارف در دولت و شرکت‌های دولتی قابل تحمل نیست.

براساس اعلام پایگاه اطلاع رسانی ریاست جمهوری، رئیسی با تاکید بر اهمیت یک صدایی در دولت گفت: سند تحول دولت در ۳۷ مسأله اصلی کشور تدوین شده که بزودی اعلام خواهد شد.

آخرین اخبار حوزه اقتصاد کلان را در صفحه اقتصادکلان تجارت‌نیوز بخوانید.

نظرات

مخاطب گرامی توجه فرمایید:
نظرات حاوی الفاظ نامناسب، تهمت و افترا منتشر نخواهد شد.

  • ناشناس

    فقط حرف و شعار به کدوم از شعارهایی که دادی عمل کردی گفتی تورم و گرانی خط قرمز من هست پس چی شد از موقعیکه اومدی همه چیز دوبرابر شده

  • علی

    با این حقوق های چنصد میلیونی که مدیران شرکتها میگیرند دولت چطور برای کارگر حقوق 3 تومنی تعیین میکند …!!!!!!!!!

  • صادق

    دولت محترم طرحی بدید که پایه حقوق ها بر اساس مدرک تحصیلی و مدت سابقه کار تعیین شود .در شرکت بورسی و سهامی عام ما حقوق ها بر مبنای میل شخصی و روابط با مدیریت تعیین میشود مثلا حقوق یه دختر خانم مجرد با 5 سال سابقه با مدک تحصیلی برابر با بنده با 25 سال سابقه 2 برابر من است ….!!!!! اخه این چه نظارت و قوانینی وجود ندارد که عدالت رعایت شود

  • مهتاب

    بی عدالتی حقوق ها در شرکتهای بورسی سهامی عام بیداد میکند .قانونی بذارید که ملاک اصلی تفاوت حقوق ها مدرک تحصیلی با سابقه کار باشه نه پارتی …!!!

  • .

    متاسفانه متاسفانه در شرکتهای سهامی عام میزان حقوق بر اساس روابط تعیین میشود نه سابقه کار و مدرک تحصیلی باید در این مورد قانون و نظارتی اعمال گردد .
    نمونه اش پتروشیمی امیرکبیر بود

  • .

    در شرکت سهامی عام ما که در زمینه الکتریکی فعالیت میکند تبعیض در حقوق ها بیداد میکند مدیریت برای یه عده سقف اضافه کارهای 120 ساعتی تعیین کرده برای یه عده اضافه کارهای 40 برخی ها 60 و برخی ها 15 ساعت در حالی که اون عده 15 ساعتی ها دارای سابقه و مدرک تحصیلی بالاتر از بقیه هستند ….!!!!!!!!!!!!!

  • صادق

    تامین اجتماعی را مجبور به وضع قانونی بکنید که به تبعیض حقوقها در شرکتها پایان بدهد و ملاک میزان حقوق مدرک تحصیلی و سابقه باشد